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１級公式テキスト（2022年度版）訂正のお知らせ

2022.10.27（木曜日）

2022年度版 １級公式テキストをお求め頂きましたお客様各位

このたび「１級公式テキスト（2022年度版）」に訂正箇所があることが判明致しました。

お詫びの上、訂正致します。

ご購読頂いている皆様には大変お手数をおかけいたしますが
以下の内容をご確認いただき、訂正頂きますようお願い申し上げます。  

【2022年度版をお求め頂いた方へ正誤表のご案内】
◎本書の記述において誤植がありました。訂正してお詫び申し上げます。

P33②フレックスタイム制　７～８行目
（誤）労使協定は、行政官庁（所轄労働基準監督署長）への届出が必要です。
（正）労使協定は、行政官庁（所轄労働基準監督署長）への届出が必要ですが、清算期間が１か月以内の場合は届出不要です。

P166演習① 設問文
（誤）次の事例について、割増賃金の合計を計算してください。
（正）次の事例について、時間外の労働などに対する手当の合計を計算してください。

P166演習① 事例
（追加）〇法定内時間外労働に対する手当の計算に係る「１時間当たりの賃金額」についても、法定外時間外労働に対する手当などの計算に係る「１時間当たりの賃金額」と同じものを用いる（その旨、就業規則に規定）」。

P166演習① 解答欄
（誤）割増賃金の合計額：　　　　　円
（正）時間外の労働などに対する手当の合計額：　　　　　円

※正誤表はこちらからダウンロード下さい

大変お手数をおかけいたしまして申し訳ございません。

どうぞ宜しくお願い致します。